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重磅!任命80后副總裁 樂視戰(zhàn)略新階段率先組織創(chuàng)新

發(fā)布時間:2022-8-11 分類: 行業(yè)資訊

說起樂視的輝煌,樂視網(wǎng)市值一度達到了1500億元,樂視生態(tài)旗下包括互聯(lián)網(wǎng)及云、內(nèi)容、大屏等七大子生態(tài)全面布局,紛紛進行了多輪融資,并曾經(jīng)一個月召開13場發(fā)布會,全面進軍海外““ 說起樂視網(wǎng)的危機,曾經(jīng)有2010年上市危機,有面臨牌照問題的政策危機,有與友商的多次艱難的公關(guān)戰(zhàn),更有所有企業(yè)最怕遇到資金鏈壓力““ 可以說樂視是中國互聯(lián)網(wǎng)公司的最具爭議,最自帶流量的企業(yè)。 這樣一家企業(yè),是如何在輝煌時刻發(fā)出自己的聲音,如何在舉步維艱的時候維護形象,同時又是誰在操盤這一切,市場對此尤為好奇。 今日一則關(guān)于樂視控股傳播副總裁最新任命的消息終于將這個答案揭曉了。 80后上任樂視控股傳播副總裁 4月6日,樂視控股HR發(fā)出內(nèi)部全員郵件,正式任命程時盛為樂視控股傳播副總裁。程此前擔(dān)任樂視控股公關(guān)部總經(jīng)理兼O2O公司品牌傳播副總裁。 那么程時盛究竟又是何許人? 據(jù)了解,程時盛全面負責(zé)樂視控股公關(guān)、社會化、視頻、媒介、植入、口碑等整體工作安排,負責(zé)團隊搭建、管理培養(yǎng),并且對各子生態(tài)的傳播營銷二級組織進行交叉管理、賦能和工作指導(dǎo)。 原來他就是掌握整個樂視生態(tài)傳播的“掌門人“,令人意想不到的是,這樣一位操盤整個樂視生態(tài)品牌的竟然是一位80后。 據(jù)樂視相關(guān)人士透露,以資深媒體人加盟的程時盛,至今供職樂視長達9年,是樂視發(fā)展初期第一位品牌傳播部門員工,期間,程時盛先后擔(dān)任樂視網(wǎng)市場部總監(jiān)、樂視致新品牌傳播中心總經(jīng)理和樂視控股品牌及傳播中心總經(jīng)理、兼O2O公司品牌傳播副總裁,他不僅僅是樂視前50號員工,更是非常年輕的80后。 9年來,程時盛一手搭建并培養(yǎng)了樂視視頻、樂視致新、樂視手機、樂視超級汽車等各子生態(tài)的傳播營銷團隊,在2014年初調(diào)任樂視控股后,成為樂視全生態(tài)傳播營銷總負責(zé)人。 程時盛一路見證了樂視艱難的創(chuàng)業(yè)歷程,從樂視網(wǎng)上市、樂視影業(yè)、樂視體育的建立,以及到樂視超級電視、樂視超級手機、直至超級汽車的推出“. 9年磨礪 煉就生態(tài)傳播營銷第一人 9年來樂視更是遭遇諸多包括上市危機、政策危機、與友商公關(guān)戰(zhàn)、曝出資金鏈緊張等等所有PR人都懼怕碰到種種危機,只不過在危機面前有人選擇逃走,有人選擇堅守,而程時盛就是那個忠實的堅守者。 當(dāng)然,程時盛的堅守沒有白費,他的堅韌一次一次幫樂視度過了難關(guān),通過種種的磨練,程時盛更是摸索出了現(xiàn)在被業(yè)界廣為稱道的樂視生態(tài)傳播營銷打法,程時盛也被譽為樂視生態(tài)傳播營銷第一人,享譽業(yè)界。 細數(shù)程時盛所操刀享譽互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的項目,例如他所培養(yǎng)的團隊成功塑造的414硬件免費日、919樂迷節(jié)等,去年分別實現(xiàn)了23.2億元和44.8億元的銷售收入,創(chuàng)造了行業(yè)新紀(jì)錄,更為上市公司樂視網(wǎng)帶來真金白銀的收入。 這位80后還在行業(yè)留下了許多經(jīng)典的傳播營銷案例,拿下2016年春晚倒計時黃金廣告位、全年100余場發(fā)布會、樂視超級汽車首發(fā)““ 由于程時盛和團隊的努力,樂視品牌價值在2015年樂視網(wǎng)市值創(chuàng)新歷史新高,以及2016年樂視全球化之后達到了巔峰。 智對危機 成就經(jīng)典案例 提到樂視,最不能回避的是危機公關(guān),可以說程時盛帶領(lǐng)的樂視品牌傳播團隊面臨的是戰(zhàn)火硝煙與無比復(fù)雜、瞬息萬變的戰(zhàn)場形勢,這些危機甚至被PR行業(yè)里稱為,一個企業(yè)所能遭遇的最大危機,即便程時盛本人也說過,在公司危難的時刻,我甚至在路邊流過眼淚““ 除了危機,程時盛及其團隊還面臨著諸多的競爭對手。據(jù)內(nèi)部人士透露,曾經(jīng)樂視管理層內(nèi)部會議中,程時盛曾細數(shù)過樂視的競爭對手,包括七大產(chǎn)業(yè)之上的10多個細分領(lǐng)域,每個領(lǐng)域的多家傳統(tǒng)豪門,都將樂視視為攪局者,其中,不乏一些在明里暗里的動用傳播力量和媒體資源,對樂視從戰(zhàn)略、產(chǎn)品和組織等多個層面進行圍堵的企業(yè),甚至有別個公司和企業(yè)家對樂視進行造謠抹黑。 但無論是樂視遭遇的政策危機、與友商之爭,被業(yè)界廣為流傳的劉姝威之辯,還是競爭對手故意挑起的公關(guān)戰(zhàn)和惡意抹黑,通過程時盛的獨特的靈活多變的傳播策略下均逐漸消弭。 目前樂視獨創(chuàng)的生態(tài)傳播模式下一系列經(jīng)典案例,已經(jīng)被北大、清華等中國頂尖高校的商學(xué)院引用,程時盛還受邀為文化部培訓(xùn)講師,向領(lǐng)導(dǎo)干部講授新媒體時代的傳播理念與品牌戰(zhàn)略。 實際大家也不難發(fā)現(xiàn),在科技界著名“網(wǎng)紅“賈躍亭出席的重要場合,每一次均有程時盛相伴左右,程時盛也帶領(lǐng)樂視控股傳播營銷團隊完成了一系列高管的重磅亮相,沉淀下無許多廣為流傳的經(jīng)典畫面和金句。 曾經(jīng)的樂視,遭遇了太多的磨難,現(xiàn)在的樂視,正在從資金問題中逐漸走出,依舊處于創(chuàng)業(yè)階段,無論未來樂視是驚濤駭浪,還是就此平凡,我們都期待樂視這位年輕的80后總裁,為市場帶來更多經(jīng)典的傳播案例,也期待樂視傳播部門與樂視一起,去成為行業(yè)最具影響力、最具創(chuàng)新力的那顆星星。

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